景国庆,现任吉林省松原市公安局建设派出所建业社区民警。1999从警以来,他一直从事社区民警工作,总结出“三心三到”社区工作方法,通过人到、心到、情到,解决了入户难、沟通难;通过诚心、耐心、细心指导社区各种具体工作,解决了民警进门难、沟通难等老大难问题,打造了新时期为民服务的高标准,2007年“三心三到”社区工作法得到了广泛的认可并在全省推广。景国庆在此基础上又逐渐摸索出一个把社区警务室打造成“四个工作平台”,解决了社区工作沟通联系难、时间调配难、无偿防控难、人口管理难等四个难题,扩展了社区警务的内涵,创新了警务工作的载体,加深了社区警务工作的层次。
2006年初,景国庆接手建业社区警务工作。为了让群众尽快熟悉自己,他积极向社区“推销”自己,做到“人到”。从各楼区出入口的联系板到送到各家各户的警民联系卡,渐渐的他成了社区的公众人物,他的电话也成了报警求助的热线。景国庆始终把心放在社区,站在群众的立场换位思考,将心比心,赢得友情和民心,做到“心到”。2006年冬,小区居民李某因劳资纠纷与工长发生冲突,扬言武力解决,景国庆多次到李某家讲明利害关系和法律知识,帮助其起诉了欠薪的工长,避免了矛盾激化引发犯罪。在社区工作中,景国庆积极为群众排忧解难,做到“情到”。建业社区生活着一群来松原做小买卖的新疆人,因语言、习俗等方面的不同,他们很难融入社区。景国庆从尊重他们的民族习俗入手,为他们联系宗教活动场所,主动提供生活帮助,逐渐获得了他们的信任、友情和支持。
景国庆为了打好基础、解决难题,开始琢磨打造“四个平台”,创新社区警务工作。一是相约警务室,打造警民间、群众间的多方联系平台。景国庆把一年一度的“相约警务室”变成每周一次。他坚持以社区警务室为中心,发挥组织作用,召开群众见面会、联谊会等活动,在加强民警与群众之间沟通的同时也给社区群众提供一个交流、沟通的平台,使群众之间沟通、熟悉。二是增建联系点,打造全方位、全时段的警务工作平台。景国庆协调社区里的物业部门,建设了七个联系点,既解决了下社区工作时群众找不到景国庆的问题,也为社区警务的辅助力量提供了支撑和保障。三是围绕两群人,打造管得住、帮得好的人口管理平台。景国庆把社区实有人口按照社会作用分层次,重点放在潜在社会危害人群和社区弱势群体的帮扶上。四是探索新模式,打造志愿者为主体的社区防控平台。景国庆鼓励一部分对社区公共安全有责任心的人员承担警务志愿者的工作,同时与社区内超市、商店协调,制作了志愿者折扣卡,在物质上给予警务志愿者一定的回报。
2006年以来,景国庆通过社区基础工作破获各类刑事案件49起,抓获犯罪嫌疑人13名,抓获省、部督在逃人员各一名。
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