广东省东莞市公安局茶山分局

多措并举落实从优待警

为切实解决民警的实际困难，调动民警的工作积极性，广东省东莞市公安局茶山分局在坚持从严治警的同时注重从优待警，做到对民警政治上关心、生活上爱护、工作上支持、待遇上从优。先后采取一系列从优待警的具体措施，把组织的温暖和关心送到每个民警心中，增强队伍的凝聚力和战斗力，有力地促进各项公安工作的开展。

　　关爱民警生活点滴。为激发民警的工作热情，调动大家的工作积极性，构建和谐警队，从今年3月1日起，茶山分局采取多项措施关爱民警：一是在民警生日当月，对民警进行生日慰问。二是在民警配偶生日当月，对民警配偶进行生日慰问。三是对上报分局备案办理结婚（初婚）的民警、文职进行慰问。四是对生病、受伤住院的民警、文职进行探望慰问。五是对在市人民警察培训学校参加警衔晋升培训的民警进行慰问。

　　关心民警身心健康。坚持落实民警体检和休假制度。为全面掌握民警的健康状况,有效预防和控制各类疾病的发生，切实做到疾病“早预防、早发现、早治疗”，分批组织民警到东莞市人民医院进行了身体健康检查。制定民警年休假方案，要求各股所队在不影响工作的前提下，切实保证民警的休假休息权利，尤其是对身患严重疾病的民警，组织上积极安排休息时间，让其全力投入治疗，争取早日康复。

开展有益文娱活动。为活跃警营文化，丰富广大民警的文体生活，增强民警的身体素质，分局有计划地开展一些有益民警身心健康、丰富多彩的文体活动。3月份，组织民警参加了市公安局团委举办的第三届“金盾杯”足球赛。既提高了民警的身体素质，又增进了同志间的友谊，加强了各部门的团结协作。为庆祝国际“三八”妇女节，3月中旬，分局组织女民警、女文职外出参观学习。通过参观学习，使她们拓宽了视野，放松了身心，陶冶了情操，增进了团结。

开展走访谈心活动。从3月份开始，分局领导对分局全体民警开展一次走访、谈心活动。通过走访谈心，及时了解民警在想什么、干什么、需要什么，掌握民警真实的所思、所想、所求、所困，不断加强对民警八小时外活动情况的了解和引导，特别是对因工作、生活等原因情绪发生较大波动的民警，及时采取必要的帮扶措施，帮助民警排忧解难，让民警不犯或少犯错误，全身心地投入工作，构建和谐的警队、警民关系。